I+D+i aplicado al empleo en Canarias

Mucho se ha hablado/escrito de las bondades de las Redes Sociales, pero quizás lo más interesante de las mismas es lo que no se ha hablado/escrito, es decir,  las muchas ooportunidades que ofrecen que están aun por descubrir.

El Obecan publica hoy su estudio I+D+i aplicado al empleo en Canarias.

En esta ocasión no vamos a detenernos tanto en el contenido del documento (en sí mismo interesante) sino en la metodología empleada en realizarlo.

En 2010, dedicamos parte de nuestros recursos a integrarnos dentro de las Redes Sociales como forma de divulgar e investigar, incorporando así las nuevas formas de relación del trabajo.

El documento que nos ocupa parte de una iniciativa en este sentido.

En mayo de 2010, el Observatorio abre un hilo de debate en la red social LinKedIn concretamente dentro del grupo “Red de conocimiento de Canarias” titulado “I+D+i aplicado al empleo en Canarias”. Se trata de conocer 'in situ' aquellas iniciativas y proyectos que ya en el presente o en un futuro cercano van a marcar las tendencias de empleo en las Islas.

Como decimos, la misma forma de recogida de la información necesaria para elaborar este documento presenta en sí misma una innovación ya que la base es el método Delphi  basado en recoger la opinión de expertos pero adaptada a los nuevos tiempos y nuevas herramientas

Para ello, expertos en diferentes campos han aportado sus conocimientos, experiencias y opiniones en distintas áreas.

Los resultados del proyecto/experiemento han sido más que satisfactorios.

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